HR Service Advisor

Feladatok
- Munkavállalók belépéséhez kapcsolódó HR folyamatok és dokumentáció koordinálása
- Munkaszerződések és szerződésmódosítások kezelése a teljes munkavállalói életciklus során
- Munkavállalói változások adminisztrációja, például előléptetések, áthelyezések és egyéb változások kezelése
- Szabadságokhoz és egyéb távollétekhez kapcsolódó folyamatok támogatása
- Próbaidős folyamatok nyomon követése és kapcsolódó adminisztráció
- Munkaviszonnyal kapcsolatos igazolások és egyéb dokumentumok elkészítése
- Munkavállalói és vezetői megkeresések kezelése, együttműködés a kapcsolódó HR területekkel
- HR rendszerekben történő adatkezelés és adatok pontosságának biztosítása
- HR folyamatok fejlesztésének, egyszerűsítésének és automatizációjának támogatása
- Folyamatleírások és tudásanyagok karbantartása, tudásmegosztás támogatása Elvárások
- Minimum 2–3 év HR Operations, HR Shared Services vagy HR adminisztrációs területen szerzett tapasztalat
- Munkavállalói életciklushoz kapcsolódó folyamatok ismerete
- Magabiztos, tárgyalóképes angol nyelvtudás szóban és írásban
- Erős Microsoft Excel ismeret
- Precíz, strukturált és önálló munkavégzés
- Kiváló szervező
- és kommunikációs készség
- Ügyfélközpontú hozzáállás és magas szintű diszkréció Előnyt jelent
- HR rendszerben, például SuccessFactorsban vagy más HRIS rendszerben szerzett tapasztalat
- Ticketing rendszer használatában szerzett tapasztalat
- Excel makrók vagy Power BI ismerete
- Nemzetközi vagy SSC környezetben szerzett tapasztalat
- Más idegen nyelv ismerete
- Folyamatfejlesztési vagy automatizációs projektekben szerzett tapasztalat Amit kínálunk
- 1 éves határozott idejű munkaszerződés
- Versenyképes jövedelem és átfogó juttatási csomag
- Hibrid munkavégzés
- Nemzetközi, támogató szakmai környezet
- Szakmai fejlődési és képzési lehetőségek
- Stabil, hosszú távú munkalehetőség
- Modern munkakörnyezet Céginformáció Partnerünk egy nemzetközi gyártóvállalat, amely több országban működő szervezeti egységei számára nyújt központi HR szolgáltatásokat. HR Service Advisor pozícióba keresünk olyan tapasztalt szakembert, aki szívesen dolgozna nemzetközi környezetben és aktív szerepet vállalna a HR adminisztrációs folyamatok koordinálásában és fejlesztésében.